Senior Fullstack Developer (Front-end focus) – Randstad

Introductie

Ben jij een ervaren developer die graag werkt aan moderne webapplicaties en tegelijkertijd een inhoudelijke rol speelt binnen het team? In deze functie combineer je sterke front-end expertise met technische verantwoordelijkheid in een Agile omgeving.

Organisatie

Je komt te werken binnen een organisatie die zich richt op het ontwikkelen en beheren van betrouwbare digitale oplossingen met een duidelijke maatschappelijke relevantie. Er wordt gewerkt in multidisciplinaire teams, waarbij kwaliteit, samenwerking en continue verbetering centraal staan.

Functie

  • Ontwikkelen en implementeren van nieuwe functionaliteiten binnen een cloud-gebaseerde applicatieomgeving
  • Onderhouden en optimaliseren van bestaande applicaties met focus op performance, stabiliteit en veiligheid
  • Technisch uitwerken en verfijnen van user stories samen met het team
  • Actief deelnemen aan Agile ceremonies zoals stand-ups, sprint planning, retrospectives en demo’s
  • Begeleiden en coachen van teamleden en bijdragen aan kennisdeling en best practices

Functie-eisen

  • Ruime ervaring als senior fullstack developer met een duidelijke focus op front-end development
  • Sterke kennis van Angular (ervaring met web componenten is een pré)
  • Ervaring met backend-technologieën zoals Java, Spring en/of Python
  • Bekend met cloud- en containertechnologieën zoals Docker, Kubernetes en Helm
  • Ervaring met Agile/SAFe werken en tooling zoals Jira en Confluence
  • Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal

Aanbod

  • Een vast contract met een salaris tot €5.600 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
  • Onbeperkt opleidings- en trainingsbudget voor certificeringen en hard- en soft skills
  • Hybride werken met thuiswerk- en connectiviteitsvergoeding
  • 26 vakantiedagen plus vakantiegeld, met de mogelijkheid extra dagen bij te kopen
  • De optie om jaarlijks tot 45 dagen vanuit het buitenland te werken
  • Pensioenregeling met ruimte voor eigen aanvullende inleg
  • Mobiliteitsregeling naar keuze: leaseauto, NS-businesscard of uitbetaling
  • Deelname aan een aandelenprogramma en collectieve zorgverzekering
  • Diverse extra’s zoals korting op sportabonnementen en uitjes
Delen: